Công đoàn Bệnh viện đa khoa tỉnh Bắc Ninh chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động

Năm 2017, bám sát chương trình, kế hoạch của Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn bệnh viện đã xây dựng kế hoạch triển khai nhiều hoạt động liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động. Nổi bật là các hoạt động đảm bảo việc làm, thu nhập, đời sống cho công nhân, viên chức, lao động. Các chế độ chính sách được thực hiện nghiêm túc, kịp thời, điều kiện làm việc của cán bộ dần được nâng lên. Người lao động được đóng bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội và hưởng các chế độ liên quan đến lương, thưởng… đầy đủ, theo quy định của Nhà nước.
Bên cạnh đó, việc chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động được triển khai sâu rộng, hiệu quả, thiết thực theo đúng tinh thần “ Năm vì lợi ích đoàn viên”. Trong năm 2017, phát triển thêm 209 đoàn viên công đoàn, giới thiệu và kết nạp Đảng cho 52 đoàn viên ưu tú Công đoàn đã tổ chức thăm hỏi, động viên và tặng quà cho 11 trường hợp  đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn, mỗi xuất quà trị giá 1.000.000 đồng.
Cùng với công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho các đoàn viên, người lao động, Công đoàn bệnh viện cũng đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng cho đội ngũ đoàn viên, người lao động. Công đoàn bệnh viện đã tập trung tuyên truyền các nghị quyết của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của Công đoàn; tuyên tuyền định hướng đấu tranh chống luận điệu sai trái của các thế lực thù địch. Trên cơ sở hướng dẫn của Công đoàn ngành Y tế Bắc Ninh, Công đoàn Bệnh viện đã chủ động phối hợp với chính quyền, tổ chức Hội nghị cán bộ viên chức người lao động, ký giao ước thi đua giữa công đoàn với chính quyên, đoàn viên công đoàn phát biểu ý kiến bầy tỏ tâm tư nguyện vọng của người lao động, bàn biện pháp thực hiện thắng lợi chỉ tiêu kế hoạch được giao và các chế độ chính sách mà người lao động được hưởng, thực hành tiết kiệm, tăng thu nhập, nâng cao đời sống cán bộ viên chức người lao động. Công đoàn bệnh viện tham gia rà soát, sửa đổi, bổ sung hoặc xây dựng mới một số quy chế, quy định cụ thể hóa việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở như: Quy chế chi tiêu nội bộ; Quy chế tuyển dụng, đề bạt, nâng lương, khen thưởng, kỷ luật, nhận xét, đánh giá cán bộ; công khai tài chính, tiền lương, tiền thưởng, phúc lợi xã hội; xây dựng quy chế phối hợp giữa Công đoàn với Chính quyền...
Công đoàn tổ chức thăm hỏi động viên, giúp đỡ tặng quà các trường hợp khó khăn trong dịp Tết nguyên đán 2017 cho 10 trường hợp; dịp Quốc tế lao động 1/5 là 11 trường hợp (mỗi trường hợp 1.000.000 đồng); Duy trì việc thăm hỏi các cán bộ viên chức người lao động ốm đau và hiếu hỷ, tổ chức tốt các cuộc gặp mặt nhân dịp 8/3, 20/10, 27/7, tết thiếu nhi, tết trung thu, các cháu học sinh giỏi...Công đoàn bệnh viện còn tổ chức trao quà cho 10 cán bộ viên chức nghỉ chế độ hưu 6 tháng đầu năm 2017.